时 间：2013年4月25日上午10：00
地 点：学院二楼小会议室
出 席： 韩云金 张兴杰 张木明 史传林 邹静琴 汤惠君
缺 席：无
主 持：张兴杰院长
议 题：各分管领导汇报近期的工作情况
（一）学生工作
1、学风建设 。辅导员课堂督察，每周不定期一次；学生自律抽查。
2、党建工作。学校第75期学校培训（4月中旬-6月）；年度计划发展学生党员：224人。
3、招生就业工作。招生宣传：宣传手册、生源地中学宣传，5月启动；毕业生就业回访：拟6月初开展，需负责5家用人单位；就业工作：学校就业工作每周一报，目前就业率约20%。已经完成毕业生排查工作。
4、其他。2011级大类招生分流工作；完成2009级本科生综合测评工作；草拟学院、国家研究生奖学金评选实施细则；地震应急疏散演练工作；承办全校自强之星评选工作（4-5月）。
（二）行政及创收工作
1、加强学院房屋使用管理。会议研究了广东国地规划科技有限公司和北京时代光华图书有限公司等单位与我院合作费用收支情况，以及学院老师使用房屋需要缴纳费用情况。会议要求按学校要求进一步规范房屋使用管理。
2、房屋调整。14号楼201、202、304、房分别作为MPA研究生案例分析室、研究生研习室和研究生专用课室（1）。由学院办公室负责做牌并挂上墙。
3、“五一”礼物发放。在职2000元/人，聘请辅导员、合同工：1000元/人,出国进修或长假按惯例不发。发卡或计税发钱由各系征求老师们意见汇总后报办公室统一办理。
（三）研究生工作
1、课酬。学术型研究生课酬拟定分配方案：原每生每年研究生培养管理费1500元/年，由学院统筹分配。学术型研究生课酬约50元/每节课，每导师500元/每年培养费，答辩费由学院统一安排，并提交院教代会审议。
2、研究生招生。 招收研究生约73人。
3、导师分配。关于研究生导师分配，原则上按研究生复试领导小组讨论过的分配原则确定导师。
4、MPA研究生工作会议。学院拟于5月份召开MPA研究生工作会议，目前正筹备中。
5、硕士点申报。关于相关硕士点申报组织工作，由汤惠君副院长提出初步方案，再提交学院讨论。
（四）教学工作
1、学生分流工作。2011级学生分流工作基本完成，目前约40几名学生高数考试不及格，但又选了土地资源管理和劳动与社会保障专业。2O12级的分流方案将在全面总结2011级分流工作，并对2012级学生进行摸底的基础上，于本学期拟定，预分流工作将于下学期铺开。土地资源管理专业已经提出不参加大类招生，已向学校提出，由韩云金书记、汤惠君副院长、土管系吴顺辉主任找教务处和学生处等有关部门协商。
2、双学位学生课酬。双学位学生创收共收入：约63万元。双学位酬金拟按折合标准学时计算课酬，标准学时理论60元/学时，实践30元/学时，做方案并提交院教代会审议。
3、新专业申报。申报房地产与物业管理专业，如申报成功，2014年教师进人计划考虑人员要求。
（五）其他
1、辅导员已经进行了面试，专业要求：党建和心理学专业，从人员结构用工作考虑最好为男生。
2、班子会议。以后班子会请各位分管领导先提出议题交办公室，以节省会议时间，会后开成会议纪要。参会人员严格遵守会议纪律。
二〇一三年四月二十五日
记录整理：院办。
